Als Gründer und Inhaber der co:nufactur verbindet Daniel ein breites Spektrum internationaler Expertise und beruflicher Stationen miteinander. Nach seiner Karriere als Leistungssportler arbeitete er bereits erfolgreich bei drei Global Playern (BMW, Deloitte & Amazon) in unterschiedlichen Branchen und Positionen auf insgesamt drei Kontinenten (Europa, USA & Afrika). Daniel ist Berater, Führungskraft, Business Coach, Digital Native - und allem voran eine Person für die Klarheit ganz oben steht: Klares Denken fördert klare Kommunikation und erzeugt klare Handlungen. Daniel lebt und arbeitet mit den Werten Offenheit, Vertrauen, Klarheit, Respekt, Wertschätzung, Ehrlichkeit, Integrität, Loyalität und Pünktlichkeit. Sein Herzblut schlägt für Inspiration: neue Orte, Kulturen, Gespräche, Ideen und Aktivitäten.
Nach seinem Berufseinstieg als Produktmanager bei BMW in Südafrika führte es Daniel, fasziniert von der Vielseitigkeit und attraktiven Lernkurve, in die internationale Top 5 Management Beratung Deloitte Consulting. Dort beschäftigte er sich ca. vier Jahre mit den Themen Wachstum, Marktentwicklung und Go-To-Market Konzepten mit den Schwerpunkten Geschäftsmodell, Markt und Kunde. Von Mitte 2009 bis Ende 2010 lebte und arbeitete Daniel deshalb in New York.
Exakt dieser ausgeprägte Kundenfokus führte ihn als nächsten Schritt zu Amazon. Daniel betreute als Führungskraft ein Team von über 50 Mitarbeitern und baute im Leadership Team eines internen Start-ups eine komplett neue Dienstleistung im Consumables Bereich auf. Zusätzlich zu seinen fachlichen Aufgaben übernahm er immer mehr personalnahe Aufgaben. So war er im Amazon Top Recruiter Pool (100+ Personen eingestellt, verteilt auf 3 Führungsebenen), fungierte als Mentor und Coach und hielt interne Trainings im Bereich Logik & Struktur sowie Management Skills & Führung. Außerdem hielt er als Keynote Speaker bei diversen eCommerce Veranstaltungen und Messen Vorträge vor bis zu 300 Teilnehmern.
Daniel ist zertifizierter Business Coach & Trainer. Er nutzt seine erprobten Kenntnisse und Fähigkeiten, um Teams und Individuen bestmöglich auf beruflicher als auch persönlicher Ebene zu entwickeln und individuellen Zielen gerecht zu werden. Seine größte Leidenschaft ist es, Menschen zu fördern und zu fordern, ihnen dabei zu helfen, sich positiv zu verändern.
